در راستای گسترش فرهنگ نوآوری و تحول دیجیتال در دانشگاه ، کارگاه آموزشی دو روزه‌ای تحت عنوان «نوآوری و خلاقیت» به همت مرکز نوآوری و تحول دیجیتال و با همکاری کانون ارزیابی مهرالبرز و امور منابع انسانی دانشگاه مهرالبرز برگزار گردید.

این کارگاه به مدت 4 ساعت در تاریخ های 12 و 19 آبان توسط خانم دکتر عسل بسیجی عضو هیئت علمی و مدرس توسعه فردی و جناب آقای مهدی شریفیان روانشناس و مدرس توسعه فردی، در محل سالن اجتماعات دانشگاه مهرالبرز برگزار شد و محوریت آن بر توانمندسازی سرمایه انسانی دانشگاه در مسیر خلاقیت سازمانی و تفکر نوآورانه متمرکز بود.

در این دوره، شرکت‌کنندگان با مفاهیمی چون:

– تعاریف خلاقیت و نوآوری،

– الگوهای تفکر خلاق،

– روش‌ها و تکنیک‌های پرورش خلاقیت،

– برنامه‌ریزی خلاق در محیط‌های کاری،

– و نوآوری در سازمان‌های دانش‌بنیان

به صورت کاربردی و تعاملی آشنا شدند.

در پایان این کارگاه، به شرکت‌کنندگان گواهی رسمی شرکت در دوره اعطا شده و امتیاز مربوطه در پرونده پرسنلی لحاظ می گردد.

این برنامه، گامی دیگر از سوی دانشگاه مهرالبرز در مسیر «توسعه مهارت‌های نوآورانه، ارتقای بهره‌وری سازمانی و تقویت زیست‌بوم تحول دیجیتال» دانشگاه است.

برگزاری این کارگاه فرصتی بود تا با نگاه نو، ایده‌های خلاق و ذهنی باز، سهمی در آینده نوآورانه دانشگاه مهرالبرز داشته باشیم.

اشتراک گذاری این محتوا، پلتفرم خود را انتخاب کنید!

0 0 رای ها
امتیاز به مقاله
guest
0 نظرات
بیشترین رأی
تازه‌ترین قدیمی‌ترین
بازخورد (Feedback) های اینلاین
مشاهده همه دیدگاه ها